쏘셜력 날개를 달다
- 저자하민회
- 출판사책드림
- 출판일2016-01-25
- 등록일2018-01-29
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책소개
많은 사람들과 친구관계를 맺었지만 여전히 고독하기는 마찬가지이고, 더러 상처도 많이 받는다. 소셜 미디어가 현실세계의 확장과 다를 바 없는데도 익명성을 전제로 이른바 매너 없는 언행을 서슴지 않기도 한다. 금융기관에서는 대출신청자가 소셜 미디어에서 어떻게 행동하는지를 분석하여 신용도 평가에 반영한다. 기업에서 사람을 뽑을 때도 역시 그 사람의 소셜 미디어 발자취를 탐색하여 평가한다. 그렇다고 소셜 미디어를 안 할 수도 없는 세상이다. 많은 사람들이 딜레마에 빠질 만도 하다. `할 수도 안 할 수도 없는 소셜 미디어`, 이 시점에서 한번 제대로 짚어볼 문제이다. [쏘셜力 날개를 달다]는 이러한 딜레마를 어떻게 풀어나갈지 지침서 역할을 한다. 저자가 직접 소셜 미디어를 사용한 경험과 이미지전략가이자 경영컨설턴트로서의 예리한 관찰력, 그리고 여성 특유의 감성이 독자를 공감의 장으로 이끌어 간다. 소셜 미디어라면 너무 뻔한 이야기가 아닐까 하는 생각은 기우에 불과하다. 이 책은 소셜 미디어를 제대로 활용하기 위한 방법들을 풍부한 사례들과 함께 소개하고 있다. 우리가 일을 하든, 취미활동을 하든, 사회적으로 인간관계를 맺든 궁극의 목적은 우리 삶을 풍요롭게 하고 행복하게 하는 데 있다. 일상이 되어버린 소셜 미디어에서 세상을 즐거운 눈으로 바라보고 받아들이면서 평온하고 충만한 삶을 누릴 수 없다면 시간 낭비에 불과할 것이다. 그런 점에서 저자는 기술적인 방법보다 인문적 성찰과 사유에 무게 중심을 두고 있다.
저자소개
‘산다는 건 문화를 탐험하고 즐기는 일’ 19년째 기업 이미지 작업과 브랜드 관리 및 평판 평가, CEO 및 임원 P.I. 프로젝트 등 조직문화와 인사 분야에서 활동하고 있는 경영컨설턴트이다. 세상과 사람에 대한 호기심 가득했던 그녀는 대한항공 공채 승무원으로 사회에 첫발을 내디뎠으며, SBS 1기 공채 리포터, 데이콤 콩트 작가로 활동했고, 호텔체인 기획실에서 신규 사업 기획과 홍보 담당을 거쳐, 경제지 <이코노믹리뷰>에서 전문기자로도 활동했다. 잠시 인문학과 예술을 공부하면서 갤러리 운영과 전시기획자로 활동하기도 했다. 현재는 스마트 소셜러닝 앱인 “업플Update+”을 운영하며 콘텐츠사업에 매진하고 있다. 유리 천장 1.5세대인 우리 시대 여성 전문가 CEO로서 ‘더 행복하고 의미 있는 삶’을 만드는 일을 연구, 기획, 실행하고 있다. peepo1029@naver.comfacebook.com/minae.ha(하민회) 이력: 현재 (주)이미지21 대표, 전 MBC 브랜드자문위원, 전 현대의정연구원 전임교수, SERI CEO 이미지리더십 패널 저서: <<위미니지먼트로 경쟁하라>>(해냄), <<이미지 리더십>>(전자신문), <<바라나시>>(포토넷) 방송 및 기고: KBS1스마트라디오 생방송 오늘, TBS라디오, CBS라디오, ITV 등 다수 방송에 전문 패널로 출연, 조선일보, 보프스코리아, 이데일리, 이투데이, 매일경제신문, 월간 CEO 등에 고정 칼럼을 연재하며, 사보 및 전문지에서 칼럼니스트로 활동 하고 있다.
목차
● 프롤로그 ? 깨어있는 맑은 정신● Part1 소셜 미디어로 키우는 나소셜 미디어 활용력 = 거의 모든 소통력느슨하지만 신중하고 존중해야 할 관계디지털 소통력은 자기 대화에서 출발한다매력적인 나를 키우는 효과적인 운동장● Part2 디지털 2.0 시대에도 매너는 있다몰沒매너 vs. Neo 매너매너도 디지털화?네트워크 매너와 ME 매너Neo 매너는 생존 경쟁력● Part3 네트워크 매너소셜 미디어, 하긴 해야 해?소셜 미디어, 내 공간인가 남의 공간인가?모르면 다치는 소셜 미디어 절대 금기알수록 점수 따는 소셜 미디어 화법소셜 네트워크, 그야말로 유유상종느슨한 관계에서 오는 미학, 소셜 미디어성격이 보이는 소셜 미디어 포스팅골라 쓰는 소셜 미디어소셜 미디어 비주얼 리터러시소셜 미디어의 황금열쇠● Part4 Me 매너온라인반, 오프라인 반당신의 자아는 안녕하십니까?즐길 자유 vs. 벗어날 자유보여주고 싶은 나 vs. 보이는 나습관이 보이는 소셜 미디어내가 있어야 당신도 있다소셜 미디어로 만드는 퍼스널 브랜딩● Part5 나도 소셜 미디어 스타스타를 ‘채용’되게 하는 소셜 미디어의 힘기본 점수 따기, 프로필 사진끌리는 이미지 따로 있다감성적으로 설레는 글쓰기● 디지털 매너 백서● 에필로그
